鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才通告

根據《昭通市2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才實施辦法》（昭人社發﹝2023﹞9号）精神，按照昭通市人力資(zī)源和社會保障局下(xià)達的增人計劃，決定面向全國公開(kāi)招聘事業單位優秀緊缺專業技術人才10名。現将有關事宜通告如下(xià)：

一(yī)、招聘原則

（一(yī)）堅持公開(kāi)、公平、競争、擇優的原則。

（二）堅持尊重知(zhī)識、尊重人才、學以緻用、專業對口的原則。

（三）堅持信息公開(kāi)、過程公開(kāi)和結果公開(kāi)，接受紀檢監察和社會各界監督的原則。

二、招聘崗位

具體(tǐ)招聘崗位設置情況詳見《鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才崗位設置表》（附件1）。

三、招聘條件

（一(yī)）基本條件

1.具有中(zhōng)華人民共和國國籍，享有中(zhōng)國公民政治權利。

2.遵守憲法和法律，品行良好。

3.擁護中(zhōng)國共産黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，具有強烈的事業心和責任感。

4.具有崗位所需的學曆、專業要求和履職資(zī)格條件。

5.年齡在18周歲以上，35周歲以下(xià)（1988年8月至2006年8月期間出生(shēng)）。

6. 具備适應崗位要求的身體(tǐ)條件。

7. 具有崗位所需要的其他條件。

8. 國（境）外(wài)畢業生(shēng)須提供教育部國（境）外(wài)學曆、學位認證書。

（二）資(zī)格條件

1.學曆要求。具有“雙一(yī)流”建設高校（2017年9月20日國家公布的世界一(yī)流大(dà)學建設高校、一(yī)流學科建設高校相對應的一(yī)流建設學科；2017年9月20日國家正式發布“雙一(yī)流”高校名單以前的原985、211工(gōng)程院校）普通招生(shēng)計劃本科及以上學曆的2024年畢業生(shēng)，并取得學士及以上學位（以高考錄取時爲準）；普通招生(shēng)計劃近5年（2020年至2024年）畢業的碩士研究生(shēng)及以上學曆畢業生(shēng)，優先招聘博士學位研究生(shēng)。

2.專業要求。報考人員(yuán)須按要求如實提供有關信息和材料，所學專業以畢業證上的專業名稱爲準。本科畢業生(shēng)所學專業必須與報考崗位的專業要求相同（專業名稱後面括号内容是專業方向說明，不能将專業方向作爲專業判定）；碩士研究生(shēng)及以上學曆的畢業生(shēng)所學專業可以放(fàng)寬到與報考崗位專業要求的相近專業。具體(tǐ)專業是否符合崗位要求，由招聘單位主管部門結合崗位職能确定。

（三）不得報考情形

1.現役軍人。

2.已簽訂定向服務協議或服務期内的定向研究生(shēng)。

3.截止報名時已經錄（聘）用爲機關事業單位在職在編人員(yuán)的。

4.招聘後即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列回避情形的人員(yuán)。

5.受到黨紀政務處分(fēn)期限未滿或者正在接受紀律審查的人員(yuán)；正在接受司法調查尚未作出結論的人員(yuán)。

6.被開(kāi)除中(zhōng)國共産黨黨籍的人員(yuán)、因犯罪受過刑事處罰的人員(yuán)、被開(kāi)除公職的人員(yuán)、吸毒人員(yuán)、被依法列爲失信聯合懲戒對象的人員(yuán)、在以往事業單位錄用考試中(zhōng)被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行爲的人員(yuán)。

7.法律法規規定不得錄用爲事業單位工(gōng)作人員(yuán)的其他情況人員(yuán)。

四、招聘程序

（一(yī)）報名事宜

每位考生(shēng)根據所學專業和崗位條件，隻能選擇一(yī)個崗位報名，崗位一(yī)經确定不得更改。同時報考兩個及以上崗位的人員(yuán)，一(yī)律取消面試資(zī)格。

1.報名方式：采用網絡報名和現場報名相結合的方式進行，考生(shēng)任選其中(zhōng)一(yī)種方式報名即可。

2.報名時間：自通告發布之日起至2024年6月7日24:00以前。

3.報名地點：網絡報名郵箱和到招聘單位主管部門報名地址詳見下(xià)表，報考鎮雄縣文物(wù)管理所崗位的考生(shēng)，還可以在2024年5月25日上午8:30分(fēn)到四川大(dà)學（江安校區）四川省成都市雙流區川大(dà)路二段2号現場報名。

4.所需材料：本人有效身份證、畢業證、學位證（2024年畢業生(shēng)提供學校簽字蓋章的《大(dà)中(zhōng)專畢業生(shēng)就業推薦表》，在辦理聘用手續前提供畢業證和學位證原件）、1張小(xiǎo)一(yī)寸免冠彩色證件照，在校期間至今的獲獎證書，帶有二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學曆證書電子注冊備案表》、《鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才報名登記表》（附件2）、《鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才考生(shēng)誠信承諾書》（附件3）。考生(shēng)務必在提交報名材料前認真核對，确保信息無誤，凡提交信息不準确、不真實的，造成的一(yī)切後果概由考生(shēng)自己負責。網絡報名的考生(shēng)，須在規定的報名時限内，将所有報名材料電子版以PDF格式壓縮打包（壓縮包規範命名爲：招聘單位+招聘崗位+考生(shēng)姓名+聯系電話(huà)）發送到指定郵箱；到招聘單位主管部門或高校現場報名的考生(shēng)，須提供所需材料的原件和複印件，查原件收複印件。

5.此次招聘不受開(kāi)考比例限制。

6.此次招聘不收取報名費，不指定輔導用書，也不委托任何機構開(kāi)展考前培訓。

（二）資(zī)格審核

報名截止後，由招聘單位主管部門及時對報名人員(yuán)資(zī)格條件進行初審，将符合條件的報考人員(yuán)信息報鎮雄縣人力資(zī)源和社會保障局。初審通過的考生(shēng)在面試前15日内，攜帶報名材料原件到指定地點進行資(zī)格複審，具體(tǐ)時間和地點由招聘單位主管部門用電話(huà)、短信、微信通知(zhī)。資(zī)格審核結果分(fēn)爲“通過”“不通過”兩種，審核結果由招聘單位主管部門用電話(huà)、短信、微信通知(zhī)考生(shēng)。通過資(zī)格審查的考生(shēng)，報名信息不得修改。資(zī)格審查通過者方可參加面試考核。

資(zī)格審查貫穿招聘工(gōng)作全過程，任何環節發現報名考生(shēng)不符合條件，直接取消其應聘資(zī)格。

（三）面試考核

1.本次招聘根據崗位特點，采用結構化面試的方式對考生(shēng)進行考核，擇優聘用。重點對考生(shēng)的基礎知(zhī)識、專業知(zhī)識、專業能力、應變能力、溝通協調能力、語言表達能力、綜合分(fēn)析與創新能力及儀容儀表進行全面考核。面試考官從我(wǒ)縣事業單位面試考官庫中(zhōng)抽取。

2.面試由鎮雄縣人力資(zī)源和社會保障局組織，時間和地點待定，由招聘單位或主管部門用微信、短信或電話(huà)等方式通知(zhī)報名資(zī)格審核通過人員(yuán)。

3.面試滿分(fēn)爲100分(fēn)，最低控制分(fēn)數爲70分(fēn)，面試分(fēn)數保留到小(xiǎo)數點後兩位，面試分(fēn)數低于70分(fēn)者不得進入後續招聘環節。如考生(shēng)成績出現并列且需要淘汰時，成績并列者用另一(yī)套備用試題加試面試。

（四）考察

面試考核結束後，根據面試成績從高到低的順序，按照招聘崗位人數等額确定考察對象。招聘單位主管部門派出考察組，采取審閱個人檔案、現場調查、複查資(zī)格條件等多種形式，對考生(shēng)的思想政治表現、道德品質、學習工(gōng)作、社會信用、遵紀守法以及是否爲在職在編黨政機關、事業單位人員(yuán)等情況進行全面考察。考生(shēng)須提供個人檔案或協助調閱檔案，若在規定時間内未能提供個人檔案的，取消考察資(zī)格。考察結果分(fēn)爲合格、不合格兩個等次，合格者進入公示環節。若考察不合格或書面提交放(fàng)棄考察申請出現崗位空缺時，在最低控制分(fēn)數線以上按面試成績由高到低依次遞補，考察合格後進入公示環節。

（五）公示

根據考察結果确定拟聘人員(yuán)，将其姓名、性别、出生(shēng)年月、畢業學校、所學專業、面試成績、拟聘單位、拟聘崗位等相關信息在鎮雄縣人民政府網進行公示，公示時間爲7個工(gōng)作日。公示中(zhōng)反映的問題，經核實不符合招聘條件的，取消招聘資(zī)格；因本人放(fàng)棄或公示反映不符合招聘條件出現崗位空缺時，在面試最低控制分(fēn)數線以上按考生(shēng)面試成績由高到低進行遞補，并進行考察和公示。

公示期滿無異議人員(yuán)作爲拟聘人員(yuán)，由招聘單位與其簽訂畢業生(shēng)就業協議；凡未按要求進行公示和未按公開(kāi)招聘程序簽訂就業協議的人員(yuán)，市、縣人力資(zī)源和社會保障局一(yī)律不辦理相關手續。經優秀緊缺專業技術人才招聘并與用人單位簽訂就業協議的考生(shēng)，不得再參加當年度昭通市内的事業單位公開(kāi)招聘考試。

考察、公示環節遞補不超過兩次。

（六）體(tǐ)檢

拟聘人員(yuán)體(tǐ)檢工(gōng)作由昭通市人力資(zī)源和社會保障局統一(yī)組織，參照人力資(zī)源和社會保障部、衛生(shēng)部《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通用标準（試行）》及《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢操作手冊（試行）》進行體(tǐ)檢；有行業體(tǐ)檢标準的按行業體(tǐ)檢标準執行。體(tǐ)檢時間另行通知(zhī)，體(tǐ)檢費用自理；如拟聘用人員(yuán)體(tǐ)檢不合格或放(fàng)棄的，不再進行遞補。

（七）聘用

體(tǐ)檢合格人員(yuán)由鎮雄縣人力資(zī)源和社會保障局提出公開(kāi)招聘意見，并報昭通市人力資(zī)源和社會保障局對照崗位報考條件審核後，辦理聘用手續。因在報名階段尚未取得畢業證和學位證的，須在2024年8月31日前提供畢業證和學位證原件及複印件進行審核，否則視爲自動放(fàng)棄聘用資(zī)格。

招聘單位主管部門自通知(zhī)文件下(xià)發之日起3日内通知(zhī)聘用人員(yuán)到招聘單位報到，30日内無故不報到者，逐級上報至昭通市人力資(zī)源和社會保障局取消聘用資(zī)格。簽訂聘用合同後，已聘用人員(yuán)必須在其聘用崗位服務5年以上，方可調動或參加其他任何形式的公開(kāi)招聘及選調考試，否則有關部門不予辦理相關手續。

聘用人員(yuán)實行一(yī)年試用期，期滿經考核合格，按規定程序辦理轉正手續，考核不合格者取消聘用資(zī)格，解除聘用。

五、紀律監督

（一(yī)）考生(shēng)必須準時到達面試地點，面試開(kāi)始後仍未到達候考室報到的考生(shēng)，視爲自動棄權，取消面試資(zī)格，由此産生(shēng)的相關責任由考生(shēng)本人自行承擔。

（二）面試過程中(zhōng)，考生(shēng)不得穿制服或穿戴有特别标志(zhì)的服裝。考生(shēng)進入考場後，不得以任何方式向考官透露本人或父母姓名等暗示性信息，對違反本條紀律的考生(shēng)，一(yī)律取消面試資(zī)格。

（三）面試過程中(zhōng)，考官不得吸煙、交頭接耳，不得離(lí)開(kāi)面試考場，需上衛生(shēng)間的，必須由監督人員(yuán)陪同。

（四）候考室和考後休息室工(gōng)作人員(yuán)要對考生(shēng)加強管理，控制其活動範圍，維持好考場秩序，需上衛生(shēng)間的，必須由工(gōng)作人員(yuán)陪同。

（五）整個招聘過程邀請人大(dà)、政協監督，接受縣紀委監委及社會各界監督。如有弄虛作假、失密洩密、徇私舞弊等行爲，嚴肅追究有關相關責任人責任；對不符合公開(kāi)招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應聘人員(yuán)，一(yī)經查實，取消聘用資(zī)格，并按照《事業單位公開(kāi)招聘違紀違規行爲處理規定》（中(zhōng)華人民共和國人力資(zī)源和社會保障部令第35号）進行處理。鎮雄縣紀委監委駐縣委組織部（人社局）紀檢監察組：13887111188。

六、其他事項

（一(yī)）招聘單位負責人和公開(kāi)招聘工(gōng)作人員(yuán)在公開(kāi)招聘過程中(zhōng)，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響公開(kāi)招聘公平、公正的，必須回避。

（二）招錄期間考生(shēng)必須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應及時聯系招聘單位變更。因考生(shēng)聯系不暢導緻未能參加公開(kāi)招聘程序的，由考生(shēng)本人負責。

（三）本通告由鎮雄縣人力資(zī)源和社會保障局和各招聘單位主管部門負責解釋，未盡事宜另行通知(zhī)。

附件：1.鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才崗位設置表

2.鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才報名登記表

3.鎮雄縣2024年事業單位公開(kāi)招聘優秀緊缺專業技術人才考生(shēng)誠信承諾書

鎮雄縣人力資(zī)源和社會保障局

2024年5月20日

（請識别二維碼查看詳情）

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/Hxghaf5B-31tnZ8I8-EuQw